Conozca a nuestro equipo.

Derecho Corporativo. Usted está aquí: Áreas de práctica > Derecho empresarial >Derecho Corporativo Nueva ley que afecta a las empresas en 2024: lo que debes saber > Abogados líderes para todas las necesidades financieras. En Hourigan, Kluger & Quinn, nuestros abogados de derecho corporativo trabajan con empresas y empresarios existentes en el noreste de Pensilvania y en todo el estado de Pensilvania para ayudar a los clientes a decidir las mejores formas de maximizar su éxito en la formación, el gobierno y la gestión de todo tipo de negocios. entidades. Nos enfocamos en cómo se forman y administran las entidades comerciales, ya que existen numerosos tipos de estructuras comerciales para elegir, que incluyen empresas unipersonales, sociedades, sociedades de responsabilidad limitada, sociedades limitadas, fideicomisos y corporaciones comerciales y profesionales. Las sociedades y corporaciones tienen varias subcategorías de posibles entidades comerciales, como sociedades limitadas, sociedades de responsabilidad limitada, corporaciones S, corporaciones C y, en algunos casos, empresas comerciales conjuntas entre varias entidades. Cada tipo de estructura empresarial tiene sus ventajas y desventajas, incluidas diferentes cuestiones legales y fiscales que deben tenerse en cuenta para asegurarse de tomar la mejor decisión. En Hourigan, Kluger & Quinn, no solo brindamos orientación sobre la selección del tipo de estructura comercial que mejor se adapte a las necesidades del cliente, sino también sobre la formación de la entidad y brindamos orientación sobre la gobernanza. Servicios de Derecho Corporativo. Preparación y presentación de documentos de formación, tales como empresas unipersonales, sociedades, sociedades de responsabilidad limitada y corporaciones comerciales y profesionales. Redacción de pactos de socios, pactos de explotación, pactos parasociales y contratos de trabajo, así como la financiación del negocio. Asistir a las entidades comerciales en materia de gobierno interno, así como en asuntos de seguros y empleo. Asesorar a entidades comerciales sobre el cumplimiento legal y ciertos asuntos regulatorios estatales/federales. Elaboración de planes de sucesión empresarial y familiar. Nuestros abogados corporativos y comerciales trabajan con nuestros especialistas en planificación patrimonial para desarrollar planes para continuar con su negocio en caso de que ya no esté presente para administrarlo. Asesoramiento en fusiones, adquisiciones, desinversiones, compras apalancadas y empresas conjuntas. ¿Necesita orientación para administrar su Necesidades comerciales corporativas ? Para las entidades comerciales, nuestros servicios legales también abordan los deberes de la administración del negocio, la propiedad de los inversionistas, los derechos de los accionistas/miembros, las acciones transferibles y la miríada de diversas cuestiones legales que son exclusivas de las entidades comerciales. También trabajamos en estrecha colaboración con la comunidad sin fines de lucro, que incluye muchas organizaciones benéficas que hacen un buen trabajo en la comunidad y que se ven obligadas a lidiar con muchos asuntos comerciales y regulatorios que hacen que el trabajo de las entidades sin fines de lucro, incluidas las fundaciones benéficas, sea un desafío. Conozca a nuestro equipo de derecho comercial

Vehículos inseguros Usted está aquí: Áreas de práctica > Lesiones Personales> Vehículos inseguros ¿Lesión por un vehículo inseguro? Ha resultado herido en un accidente automovilístico, pero no puede entender por qué sucedió. No fue culpa tuya ni de otro conductor. Si ha resultado lesionado debido a un vehículo inseguro, llame al equipo de abogados experimentados de Hourigan, Kluger & Quinn. Su accidente puede haber sido causado por conducir un vehículo defectuoso. Cuando un vehículo causa un accidente debido a la forma en que se fabricó o mantuvo, se lo conoce como "capacidad de choque". Esto podría significar diseño o mano de obra defectuosos, mantenimiento deficiente por parte del propietario corporativo o conducta negligente por parte de otras personas que entraron en contacto con el vehículo. Hourigan, Kluger & Quinn representa a víctimas, incluidos pasajeros, que han sufrido lesiones o muertes causadas por vehículos inseguros. Las lesiones graves o la muerte por un vehículo defectuoso pueden incluir volcaduras de vehículos con distancia entre ejes estrecha, techo colapsado que no tenía el soporte adecuado, mal funcionamiento del cinturón de seguridad que causó lesiones o expulsión durante un choque. Los casos de Crashworthiness son extraordinariamente técnicos y complejos, y los grandes fabricantes de automóviles no reparan en gastos para defenderlos. Es por eso que estos casos requieren una gran experiencia y recursos, como los que tenemos en Hourigan, Kluger & Quinn. Nuestra firma ha litigado docenas de Casos de Vehículos Inseguros. Tipos de casos de vehículos inseguros. vuelcos Retiradas de bolsas de aire Mal funcionamiento de la bolsa de aire mal funcionamiento de los neumáticos Fabricación defectuosa Partes defectuosas Diseño peligroso Conozca a nuestro equipo de litigios por vehículos inseguros Punto de referencia Victoria. Estamos orgullosos de haber ganado el único veredicto de un jurado en la historia de Pensilvania contra un fabricante de automóviles por no instalar una bolsa de aire en su vehículo. Tenemos un historial sin igual en casos de resistencia a choques de vehículos, tanto dentro como fuera de la sala del tribunal en el noreste de Pensilvania. Ver más

Fideicomisos. Usted está aquí: Áreas de práctica > Planificación patrimonial > Fideicomisos Asegúrese de que los activos se manejen correctamente tanto ahora como después de que se haya ido. Los abogados fiduciarios de Hourigan, Kluger & Quinn pueden ayudarlo a establecer fideicomisos revocables o irrevocables para que sus activos se coloquen en un fideicomiso con fines de reducción de impuestos, razones de refugio e implementación de sus intenciones, no solo durante su vida, sino también después. falleces La creación de un fideicomiso le permite establecer una entidad independiente que continuará más allá de su vida. Cuando falleces, tu confianza continúa llevando a cabo tus deseos. Los abogados de Hourigan, Kluger & Quinn tienen una experiencia significativa en la creación de muchos tipos diferentes de fideicomisos, incluidos fideicomisos derrochadores, fideicomisos de deducción marital, fideicomisos para necesidades especiales, fideicomisos de salto generacional, fideicomisos de minorías, fideicomisos educativos, fideicomisos de protección de activos, fideicomisos de seguros de vida, fideicomisos revocables fideicomisos, fideicomisos caritativos y fideicomisos testamentarios. Tipos de Fideicomisos. Fideicomisos revocables Fideicomisos Irrevocables Fideicomisos de Protección de Activos Fundación benéfica Confianza constructiva Fideicomiso para necesidades especiales Fideicomiso derrochador Fideicomiso de derivación de impuestos Planifique un futuro seguro hoy. La creación de fideicomisos tiene muchas ventajas, incluida la protección de activos para usted y sus seres queridos durante su vida y después de su fallecimiento. Reunirse con uno de los abogados de planificación patrimonial de la firma le permitirá hacer preguntas y determinar qué tipo de fideicomiso, si lo hay, puede adaptarse mejor a sus necesidades actuales. ¿Es hora de proteger sus activos? ¿Necesita ayuda para administrar el patrimonio de un ser querido? Comuníquese con la firma de Hourigan, Kluger y Quinn para obtener un gratuito consulta hoy.

Referencias de abogados. Los abogados de Hourigan, Kluger & Quinn han tenido un gran éxito con los clientes de Lesiones Personales, Negligencia Médica y Compensación de Trabajadores que han acudido a nosotros a través de referencias de otros abogados. A menudo, los casos de lesiones personales requieren la asistencia de otra firma cuando los casos se complican. Hourigan, Kluger & Quinn tiene los recursos, el conocimiento y la experiencia para brindar a los clientes la representación que se merecen. Nuestros resultados hablan por sí solos, solo recuerde que, sin importar el tamaño, Hourigan, Kluger & Quinn está listo para ayudarlo a usted y a su cliente. Sabemos que una lesión puede hacer que un cliente se sienta ansioso, asustado y vulnerable. Los abogados de Hourigan, Kluger & Quinn están aquí cuando los clientes han resultado lesionados debido a la negligencia de otra persona. Nuestros abogados trabajarán diligentemente para construir un caso integral y mantendrán informados a los clientes en cada paso del camino. Además de los muchos abogados calificados, Hourigan, Kluger & Quinn incluye asistentes legales, enfermeras, personal de apoyo y expertos técnicos altamente calificados que trabajan arduamente para construir casos ganadores, utilizando tecnología de punta y algunos de los testigos expertos más importantes del país. Hourigan, Kluger & Quinn está convenientemente ubicado en los condados de Luzerne y Lackawanna de Pensilvania. Nuestras oficinas del área de Wilkes-Barre han trabajado con otros abogados en Pensilvania. Hourigan, Kluger & Quinn se especializa en litigios por lesiones personales que a menudo son complicados y trágicos. Las décadas de éxito que Hourigan, Kluger & Quinn ha tenido al ser la voz de aquellos que han resultado lesionados serán la piedra angular en nuestra interacción con sus clientes. Nadie trabajará más duro para usted. ®

Privacy Policy for Hourigan, Kluger & Quinn (HKQ) Effective Date: May 14, 2025 1. Introduction Hourigan, Kluger & Quinn ("HKQ," "we," "our," or "us") respects your privacy and is committed to protecting your personal information. This Privacy Policy outlines how we collect, use, and protect the information you provide to us when you engage with our services, including our SMS Lead Generation Program, website, and other communication channels. 2. Information We Collect We may collect the following information: Personal Information: Name, phone number, email address, and case-related details when you submit an inquiry. Communication Data: Records of your communications with us, including phone calls, text messages, and email correspondence. Website Usage Data: Information on how you interact with our website, including IP address, browser type, and pages visited. 3. How We Use Your Information We use your information to: Respond to your inquiries and provide legal services. Communicate with you regarding case updates, marketing-related content, marketing offerslegal updates, and firm-related news. Improve our website and communication services. Comply with legal obligations and enforce our Terms and Conditions. 4. Information Sharing and Disclosure We do not sell your information to third parties. We may share your information with: Service Providers: To assist in communication, legal services, and marketing campaigns. Legal Authorities: When required by law or to protect our legal rights. 5. Security Measures We implement industry-standard security measures to protect your personal information from unauthorized access, disclosure, or misuse. However, no electronic communication is entirely secure, and we cannot guarantee the absolute security of your data. 6. Your Rights You have the right to: Opt-Out: Unsubscribe from marketing messages at any time. Access and Correction: Request access to or corrections of your personal information. Data Deletion: Request deletion of your personal data where legally permissible. To exercise these rights, please contact our business manager, Sue Greenfield, at 570-287-3000 or via email at SGreenfield@hkqlaw.com . 7. Cookies and Tracking Technologies We use cookies and similar technologies to enhance your experience on our website. You can manage your cookie preferences through your browser settings. 8. Updates to This Policy We may update this Privacy Policy from time to time. Any changes will be posted on this page. 9. Contact Information For questions or concerns about this Privacy Policy or your personal information, please contact us at: Phone: 570-287-3000 Email: SGreenfield@hkqlaw.com 10. Governing Law This Privacy Policy is governed by the laws of the Commonwealth of Pennsylvania, without regard to its conflict of law principles. 11. Consent By using our services, you consent to the terms outlined in this Privacy Policy.

Nuestra historia . Desde su fundación en la década de 1940, Hourigan, Kluger & Quinn ha sido una piedra angular del panorama legal del noreste de Pensilvania. Guiada por el principio de que “Nadie trabajará más duro por usted®”, la firma se construyó sobre una base de integridad, preparación y una dedicación incansable a los clientes y la comunidad. Las raíces de la firma se remontan a líderes visionarios como Andrew Quinn Hourigan, Jr., quien cofundó la firma. Graduado de Princeton, veterano del ejército y líder cívico, Hourigan ejemplificó el espíritu de servicio que aún define a la firma hoy. Sus contribuciones a la profesión legal y a la comunidad han marcado la pauta para un legado de excelencia. A lo largo de las décadas, los abogados Joseph A. Quinn, Jr. y Allan M. Kluger elevaron la reputación de la firma con veredictos que establecieron récords, una preparación inigualable y un enfoque inquebrantable en el éxito del cliente. Incluso hoy, estos ideales fundadores han evolucionado y perdurado detrás de su liderazgo. Juntos, nuestro equipo de abogados se compromete a ofrecer resultados excepcionales en una amplia gama de servicios legales, desde asegurar acuerdos históricos por lesiones personales hasta guiar a empresas, familias e instituciones con asesoramiento legal experto. Nuestra dedicación refleja la creencia permanente de la firma de que el trabajo duro y la preparación crean los mejores resultados para nuestros clientes. Un legado de comunidad y compromiso Hourigan, Kluger, & Quinn nunca se ha centrado exclusivamente en el éxito legal, sino que ha buscado marcar la diferencia. Durante más de 70 años, los abogados y el personal de nuestra firma han estado profundamente involucrados en la comunidad del noreste de Pensilvania, prestando servicios en juntas directivas de organizaciones sin fines de lucro, asesorando a jóvenes profesionales y defendiendo causas locales. Este compromiso garantiza que HKQ Law no solo sea un defensor confiable, sino también un socio orgulloso en el crecimiento y el bienestar de la región. Hoy, Hourigan, Kluger & Quinn es un testimonio del poder de la preparación, la fuerza de la comunidad y la búsqueda incansable de la justicia. Ya sea que necesite representación por lesiones personales, asesoramiento comercial o asesoramiento sobre planificación patrimonial, puede confiar en que nadie trabajará más duro por usted, porque así es como trabaja Hourigan, Kluger & Quinn.

Accidentes de motocicleta Usted está aquí: Áreas de práctica > Lesiones Personales >Accidentes de motocicleta ¿Negligencia del conductor o falla del producto? La negligencia del conductor se ha encontrado en casi la mitad de las muertes por accidentes causadas a motociclistas entre una motocicleta y otro vehículo. La negligencia del operador del otro vehículo a menudo se considera culpable por descuidar o no darle al motociclista el derecho de paso correspondiente o simplemente por no tener cuidado con las motocicletas como lo hacen con otros automóviles. Los motociclistas que están involucrados en accidentes con lesiones catastróficas a menudo pierden la vida o pueden sufrir parálisis, daño cerebral, daño interno, amputaciones u otras lesiones que alteran la vida. Aquellos que sobreviven, y sus familias, a menudo se encuentran con una terapia física y ocupacional prolongada, lo que resulta en tiempo fuera del trabajo y gastos abrumadores. Cuando un accidente de motocicleta es causado por un tercero o un producto defectuoso, es importante que se comunique con un m abogado de motocicletas tan pronto como sea posible. Un abogado especializado en motocicletas de Hourigan, Kluger & Quinn trabajará con usted para obtener la compensación que tanto usted como su familia merecen. Hay 807,444 motociclistas con licencia en PA*. Según PennDOT, el 93,4 % de los accidentes de motocicleta resultan en lesiones o la muerte.** Al menos el 42,9 % de los motociclistas que fallecieron en accidentes de motocicleta llevaban puesto un casco en ese momento, lo que hace más probable la muerte sin casco. Los defectos en la fabricación o el diseño de una motocicleta o de un casco de motocicleta pueden ser la causa de un accidente de motocicleta. Estos incidentes no se deben a la negligencia del conductor, pero podrían perseguirse bajo una acción de Producto Defectuoso o Responsabilidad del Producto. Este tipo de casos pueden involucrar a múltiples acusados. Una víctima puede presentar una demanda contra los fabricantes, diseñadores, proveedores y/o ensambladores del vehículo o producto que causó el accidente de motocicleta. El defecto puede ocurrir en la etapa de diseño o fabricación o como resultado de la falta de advertencia de ciertos peligros asociados con el uso del vehículo. Tipos de Maletas para Moto. Colisión frontal Accidentes de giro a la izquierda División de carril Exceso de velocidad Accidentes de DUI Golpear objetos fijos Peligros en la carretera Motocicletas de alto rendimiento Conozca a nuestro equipo de accidentes de motocicleta Nuestros resultados. A continuación se incluye una muestra representativa de algunos de nuestros veredictos recientes por accidentes de motocicleta. Para una muestra representativa más grande de algunos de los Acuerdos y veredictos de 6 y 7 cifras ganadores de premios que hemos logrado, ¡haga clic en el botón a continuación! Acusado ofrece límite de póliza de $1.5 millones después de accidente de motocicleta Shepherd C. Erie Insurance Co. Acuerdo de $2 millones Ver más

Evaluación Tributaria. Usted está aquí: Áreas de práctica > Derecho empresarial >Evaluación de impuestos ¡Permítanos apelar sus impuestos inmobiliarios! Una apelación de evaluación de impuestos inmobiliarios de Pensilvania puede ser un proceso complicado, que se maneja mejor con la ayuda de un abogado con experiencia. Los abogados de evaluación de impuestos de bienes raíces de Hourigan, Kluger & Quinn están muy familiarizados con los matices de las reglas de impuestos a la propiedad. Hourigan, Kluger & Quinn representa a propietarios de terrenos, compañías Fortune 500, propietarios de propiedades comerciales, industriales y residenciales durante todo el proceso de evaluación, desde la impugnación inicial hasta cualquier juicio necesario y procedimiento judicial de apelación.

Planificación y Administración. Usted está aquí: Áreas de práctica > Planificación patrimonial >Planificación y administración patrimonial No evite planificar para el futuro. Los abogados de planificación patrimonial lo ayudan a determinar legalmente cómo se administrarán sus activos durante su vida y cómo distribuirlos después de su muerte. En Hourigan, Kluger & Quinn, nuestro atento equipo de abogados de planificación patrimonial lo ayudará a planificar para el futuro. Tomaremos decisiones legales sólidas sobre sus intenciones y la administración de su patrimonio. Al guiarlo a través de las implicaciones fiscales, nos aseguramos de que tenga todos los documentos apropiados para dejar claras sus intenciones. De esta manera, los seres queridos no tienen que luchar con decisiones difíciles en su momento de dolor. Tipo de Planificación Patrimonial. Planificación patrimonial administración de fincas Fideicomiso de menores e incapacitados Planificación del cuidado de ancianos Impuestos de sucesión Relaciones no tradicionales Fideicomiso de menores e incapacitados. ¿Qué sucede si se va antes de que sus hijos alcancen la mayoría de edad o no pueden cuidar de sí mismos? Querrá un abogado con experiencia en tutela para proteger los mejores intereses de su pupilo. Planificación Patrimonial. ¿Cómo protegerá a su cónyuge e hijos cuando no esté o no pueda tomar decisiones importantes? Ofrecemos servicios de planificación patrimonial tales como: directivas de atención médica, formularios HIPPA, poderes notariales, testamentos, testamentos en vida, fideicomisos, planificación de donaciones con ventajas fiscales, así como acuerdos prenupciales y protección de activos. Impuestos de sucesión. No importa la cantidad de propiedad heredada o la relación con el difunto, Pensilvania impone un impuesto a la herencia a la mayoría de los beneficiarios. Según su relación, las tasas impositivas pueden variar. Relaciones no tradicionales. Con una gran cantidad de familias no tradicionales como mixtas (padrastros e hijastros), solteras, homosexuales o heterosexuales, con o sin hijos, estas dinámicas familiares requieren arreglos especiales. Asegúrese de que se lleven a cabo sus arreglos de atención médica, división de bienes y funeral, todo mientras protege a sus beneficiarios. Cuando planifique su futuro, sin importar el tamaño o la situación, nuestro equipo de abogados con experiencia en planificación patrimonial le brindará a usted y a su familia consejos y estrategias bien informados. Planificación del cuidado de personas mayores. Con la población de ancianos en aumento, proteja aquello por lo que sus padres (o usted mismo) trabajaron tan duro. Hourigan, Kluger & Quinn ayuda en la planificación de la distribución de activos, las necesidades de atención a largo plazo, incluidos los hogares de ancianos, la atención asistida o en el hogar, la planificación de Medicaid y los poderes notariales o apoderados de atención médica. Además, podemos ayudarlo a usted y a su familia a planificar los costos potencialmente devastadores de la atención médica a largo plazo.

Empleo y Derecho Laboral. Usted está aquí: Áreas de práctica > Derecho empresarial > Empleo y Derecho Laboral Permítanos representar sus intereses comerciales. Ya sea que sea propietario de una pequeña empresa con unos pocos empleados o de una gran corporación con cientos de empleados, se pueden presentar problemas relacionados con el empleo y la legislación laboral. Es de suma importancia estar preparado con un abogado que pueda asesorarlo y ayudarlo en una amplia gama de asuntos relacionados con los empleados. Los abogados de derecho laboral y laboral de Hourigan, Kluger & Quinn se han ganado la reputación de ser el equipo de referencia para los empleadores que se ocupan de cuestiones de derecho laboral y laboral en el noreste de Pensilvania. ¡Póngase en contacto con nuestra firma hoy para una consulta gratuita! Servicios de Derecho Laboral. Arbitrajes de Querellas Acuerdos colectivos de negociacion Reclamos de la EEOC Conflictos laborales Negociaciones Laborales Acuerdos de no competencia Reclamaciones de PHRC Elecciones y campañas sindicales Reclamaciones de Pago y Recaudación de Salarios Servicios de Derecho Laboral. Leyes de derechos civiles Leyes de licencia médica y familiar Leyes de Compensación de Trabajadores Leyes de Relaciones Laborales Leyes de seguridad en el lugar de trabajo Leyes de Compensación y Trabajo Infantil Leyes de empleo para inmigrantes Nuestros abogados de derecho laboral representan a empleadores del sector público y privado en todos los aspectos de las relaciones laborales de Pensilvania, que incluyen: Relaciones Laborales y Negociaciones Litigios en tribunales estatales y federales relacionados con asuntos de derecho laboral de Pensilvania Reclamaciones relacionadas con el despido injustificado, el acoso sexual y la discriminación por motivos de sexo, raza, religión, discapacidad o nacionalidad Asuntos ante agencias estatales y federales Incluyendo la Comisión de Relaciones Humanas de Pensilvania y la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo Los empleadores recurren a nuestros abogados laborales para obtener asesoramiento sobre una variedad de cuestiones de personal, que incluyen: Manuales de empleados La Ley de Ausencia Familiar y Médica La Ley de Estadounidenses con Discapacidades Capacitación y litigios sobre acoso sexual Acomodar a los empleados discapacitados Acuerdos de separación Prueba de drogas Redacción y aplicación de acuerdos de no competencia Reducción de personal y reducción de personal Estructuración de reconocimientos corporativos para mitigar las leyes de edad y discriminación Nuestros abogados de derecho laboral manejan todas las actividades de gestión tradicional, incluyendo: Negociación de Convenios de Negociación Colectiva Arbitrajes Laborales Procedimientos de la Junta Nacional de Relaciones Laborales y de la Junta Estatal de Relaciones Laborales Asuntos de salarios y horarios Realización de elecciones y campañas sindicales Casos de Compensación por Desempleo Reclamaciones de Ley de Pago y Cobro de Salarios Todos los aspectos de las relaciones laborales sindicales y no sindicales en los sectores público y privado

¡NUEVA LEY PARA EMPRESAS! Bancos y finanzas. Abogados líderes para todas las necesidades financieras. Las instituciones de servicios financieros y los bancos son guardianes económicos. Los clientes comerciales deben contratar a un abogado de banca y finanzas para traducir las políticas regulatorias y económicas en transacciones comerciales cotidianas. El derecho bancario y financiero implica comprender estas leyes en constante evolución y los bancos de Pensilvania, así como los clientes comerciales, se comunican rutinariamente con los abogados comerciales de Hourigan, Kluger & Quinn para la redacción, renegociaciones, litigios y asuntos relacionados con ejecuciones hipotecarias/bancarrotas. El abogado Joseph E. Kluger ha sido clasificado como un "abogado mejor calificado" en banca y finanzas por American Lawyer Media y Martindale-Hubbell®, una firma nacional de calificación de abogados. Además, "The Best Lawyers in America", la publicación legal revisada por pares más antigua y respetada del país, y US News & World Report han incluido a Hourigan, Kluger & Quinn en su lista de "Mejores bufetes de abogados" en Estados Unidos para la banca y ley de finanzas. Hourigan, Kluger & Quinn representa a muchos de los principales bancos, instituciones crediticias y autoridades de desarrollo industrial de la región, así como a particulares e inversores en todas las áreas de banca, transacciones comerciales, financiación de deuda y capital y reestructuración. Quien puede ser Tipos de Derecho Financiero. adquisiciones Fusiones Documentos inmobiliarios Transacciones comerciales Financiamiento de deuda y capital Reestructuración Quien puede ser Solicitantes de la empresa... Los solicitantes de la empresa son personas que presentan directamente y son los principales responsables de presentar, dirigir o controlar la presentación de los documentos de constitución de la organización. ¿Está buscando orientación experta? ¿De una empresa que entiende de negocios? Nuestro equipo de derecho comercial brinda una gama completa de servicios legales, incluida la formación de muchos tipos diferentes de entidades, derecho laboral, preparación de documentación de bienes raíces de Pensilvania, representación comercial basada en activos, acciones y otros tipos, y la mayoría de los otros aspectos. para lo cual una empresa necesitaría orientación legal. En Hourigan, Kluger & Quinn, nadie trabajará más duro para su negocio. Entidades cubiertas: La regla de presentación de informes se aplica a corporaciones, sociedades de responsabilidad limitada y cualquier otra entidad creada mediante una presentación ante un Secretario de Estado o una tribu indígena equivalente. La regla de presentación de informes también se aplica a entidades extranjeras que están registradas para hacer negocios en cualquier estado o jurisdicción tribal. Información que se requiere reportar: Nombre comercial y cualquier nombre comercial Dirección comercial Jurisdicción de formación (el estado donde se formó la empresa, que puede ser diferente de donde se encuentra actualmente) Número de identificación (TIN, EIN, etc.) Nombre legal completo, fecha de nacimiento, domicilio actual de residencia o comercial. Además, número de identificación de la licencia de conducir o pasaporte con fotografía del documento de identidad de los beneficiarios reales y solicitantes de la empresa. En caso de que se produzcan cambios en la información notificada, se deberá presentar un informe actualizado en un plazo de 30 días. Existe un período de gracia de 90 días para corregir un error u omisión en un informe. La omisión deliberada de informar puede dar lugar a sanciones civiles o penales. Es posible que su empresa no esté obligada a presentar la declaración. Las siguientes entidades están actualmente exentas del CTA. Empresas con 20 o más empleados estadounidenses a tiempo completo y más de cinco millones en ingresos de origen estadounidense y presencia operativa física en EE. UU. Emisores registrados en la SEC Bancos y otras empresas de servicios monetarios registradas en la Red de Control de Delitos Financieros del Departamento del Tesoro de los EE. UU. Entidades registradas en la Ley de Intercambio de Productos Básicos, compañías de inversión registradas o asesores de inversión, corredores-distribuidores y asesores de fondos de capital de riesgo registrados Compañías de seguros o productores de seguros autorizados por el estado Empresas de contabilidad Servicios públicos Entidades exentas de impuestos Empresas inactivas Las empresas que existían antes del 1 de enero de 2020 y Ya no participa en negocios activos y No sea propiedad de una persona extranjera, ya sea directa o indirectamente, total o parcialmente y No hubo cambios de propiedad en el período de 12 meses anterior y No ha enviado ni recibido fondos superiores a $1,000 directa o indirectamente en el período de 12 meses anterior y No posee ningún activo ni tiene participación accionaria en ninguna otra entidad. HKQ está aquí para ayudar a su empresa a cumplir con la ley mediante la presentación adecuada de la información requerida. Contáctanos si tienes alguna pregunta. Envíe un correo electrónico a la abogada Tara Giarratano a tgiarratano@hkqlaw.com o llame al 570-287-3000.

Derecho empresarial. Incomparable Conocimiento y Experiencia. En Hourigan, Kluger & Quinn, nuestro equipo colaborativo y multifuncional de abogados comerciales brinda décadas de conocimiento y experiencia, navegando a través de las complejidades y desafíos del derecho comercial. Si está buscando orientación experta de una empresa que entiende de negocios, contáctenos hoy. Conozca a nuestros abogados de lesiones personales Nuestros resultados. La firma de Hourigan, Kluger & Quinn tiene un largo historial de logros positivos resultados para nuestros clientes. Somos el hogar de muchos muchos abogados galardonados con muchos años de experiencia y amplio conocimiento de complejidades en respectivo fields. Ver casos pasados Banca y Finanzas Derecho Corporativo Empleo y trabajo Litigio comercial telecomunicaciones Nadie Voluntad Trabajar Más difícil para usted. ® La firma de Hourigan, Kluger & Quinn tiene un largo historial de logros positivos resultados para nuestros clientes. Nuestra firma es el hogar de muchos abogados galardonados que tienen muchos años de éxito demostrable. ¡Dejanos ayudarte!